NORMATIVA PARA REASIGNACIÓN DOCENTE 2022
lunes, 9 de mayo de 2022
miércoles, 1 de diciembre de 2021
martes, 21 de septiembre de 2021
COMUNICADO: SOBRE SOLICITUD DE INFORME ESCALAFONARIO
A los Profesores/as que soliciten INFORME ESCALAFONARIO, en la solicitud deben de consignar lo siguiente:
– MOTIVO PARA QUE TRAMITE NECESITARÁ EL INFORME (Ejm. Reasignación por Unidad Familiar, Proceso del 30%, Ascenso de escala magisterial, etc.)
– CORREO ELECTRÓNICO (Bien legible para el envío de su informe, mientras se labore en forma virtual)
– NRO. DE CELULAR (Para contactarlo si fuera necesario)
Asimismo, los docentes que se han reasignado a partir del 01/03/2013 al ámbito de la UGEL Melgar, en forma obligatoria deben de adjuntar su RD. de UBICACIÓN A LA ESCALA MAGISTERIAL (Requisito para la emisión de los informes escalafonarios).
Para la ACTUALIZACIÓN de su legajo personal deberán hacerlo mediante la plataforma de TRAMITE EN LINEA, de la página web de la UGEL Melgar.
>>> VER COMUNICADO
lunes, 5 de julio de 2021
EL INFORME ESCALAFONARIO
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NORMATIVIDAD:
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Norma legal para uso obligatorio del Sistema AYNI
![]() | Decreto Supremo Nº 017-2020-MINEDU |
Decreto Supremo que crea y dispone el uso obligatorio del Sistema Integrado de Gestión de Personal en el Sector Educación - Sistema AYNI, en las instancias de Gestión Educativa Descentralizada.
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Norma técnica de actualización de legajo personal
![]() | Resolución Viceministerial Nº 092-2020-MINEDU |
Disposiciones que regulan los Procedimientos Técnicos del Escalafón en las Direcciones Regionales de Educación y las Unidades de Gestión Educativa Local.
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FORMATOS:
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![]() | Formato Nº 01: ACTUALIZACION DE ESCALAFON Y LEGAJO PERSONAL 2021 |
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![]() | Formato Nº 04: DECLARACIÓN JURADA DATOS PERSONALES Y DOMICILIO ACTUAL |
Mi legajo
Si usted ya cuenta con usuario y contraseña para esta plataforma, ingrese a la opción “iniciar sesión” (sistema Passport).
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Si usted es un usuario nuevo en esta plataforma y se encuentra registrado en los sistemas de Evaluación Docente, ingrese a la opción “generar contraseña” y siga los pasos para obtenerla.
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miércoles, 19 de mayo de 2021
COMUNICADO: LOS DOCENTES NOMBRADOS DEBEN DE ACTUALIZAR DOCUMENTOS EN ESCALAFÓN
La Unidad de Gestión Educativa Local Melgar, comunica a los docentes nombrados del ámbito de la UGEL Melgar, a que actualicen sus documentos en escalafón, que servirá como referencia en todos los concursos que convoca el MINEDU. Más información en la Oficina de Escalafón.
>>> VER COMUNICADO
viernes, 15 de enero de 2021
LO QUE DEBES SABER DEL ESCALAFÓN MAGISTERIAL
DESCARGUE INFORME DETALLADO SOBRE ESCALAFÓN MAGISTERIAL
ESCALAFÓN
El Escalafón Magisterial es un registro nacional y descentralizado por el cual se documenta y publica la trayectoria laboral o vida profesional de los profesores y auxiliares de educación que prestan servicios al Estado, así como el personal cesante o pensionista.
El legajo personal es una carpeta oficial donde se archivan los documentos personales y administrativos del profesor y auxiliar de educación desde su nombramiento hasta el término de su relación laboral.
Clasificación del Legajo Personal
- Servidores nombrados: profesores y auxiliares de educación que se encuentre ejerciendo el cargo en condición de nombrados.
- Personal cesante: profesores y auxiliares de educación que dejaron de prestar servicios en calidad de nombrados y que no perciben pensión de cesantía.
- Personal pensionista: profesores y auxiliares de educación que dejaron de prestar servicio en calidad de nombrados, y que perciben pensión de cesantía del personal sujeto al régimen de pensiones del Decreto Ley N.° 20530.
Estructura y Organización del Legajo Personal
Las secciones en la que está estructurado el legajo personal son:
| I |
| Filiación e identificación personal |
| II |
| Situación académica (formación) |
| III |
| Ingreso o reingreso |
| IV |
| Trayectoria laboral |
| V |
| Asignaciones e incentivos temporales, retenciones judiciales y pagos indebidos |
| VI |
| Retiro y régimen pensionario |
| VII |
| Premios y estímulos |
| VIII |
| Sanciones |
| IX |
| Licencias y vacaciones |
| X |
| Otros |
Beneficios de mantener actualizado el legajo personal
La actualización del legajo personal facilitará al profesor, a través de los informes escalafonarios que se expidan, en:
- Gestionar diversas acciones de personal como: reasignaciones, permutas, destaques, licencias y encargos, así como en procesos disciplinarios.
- El otorgamiento de beneficios como: asignación por tiempo de servicios (ATS), compensación por tiempo de servicios (CTS) y subsidio por luto y sepelio (SSL).
- Acreditar requisitos para los procesos de concursos o de evaluaciones como la institución educativa donde labora, nivel y modalidad educativa, cargo, jornada laboral, grado de instrucción, experiencia y trayectoria profesional para el caso de acceso a cargos de mayor responsabilidad, entre otros, así como el tiempo de servicios oficiales en la última escala, en el último cargo, en la institución educativa u otros.
- Sustentar los años de servicios para el otorgamiento de pensiones.
EL INFORME ESCALAFONARIO
El informe Escalafonario constituye el único documento oficial que acredita la formación académica, la trayectoria laboral, méritos, deméritos, incentivos, asignaciones, licencias y vacaciones a largo de la vida profesional del profesor o auxiliar de educación, que determina y sustenta:
- Pago de su remuneración, bonificaciones y asignaciones.
- Participar en capacitaciones y/o actualizaciones.
- Participar en procesos de ascenso de escala magisterial.
- Participar en procesos de acceso a cargos de mayor responsabilidad.
- Reconocimiento de beneficios sociales.
- Pago de pensiones.
Recuerda que:
- Es responsabilidad del profesor actualizar la información de su legajo personal con información documentada para obtener un correcto informe Escalafonario.
- La actualización del legajo personal de forma física y de manera virtual en el Sistema Legix, son obligaciones de la Dirección Regional de Educación (DRE) y de la Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL), según corresponda.
¿CÓMO APERTURAR O ACTUALIZAR TU LEGAJO PERSONAL?
1. Apertura de legajo personal
La DRE o UGEL realiza la apertura del legajo personal de manera automática con la resolución de nombramiento del profesor o auxiliar de educación.
2. Ingreso de los documentos
El profesor o auxiliar de educación al recibir la notificación de su nombramiento, deberá presentar de manera obligatoria sus documentos personales y laborales fedateados ante la DRE O UGEL donde laborará, dentro de la primera semana de inicio de labores, de acuerdo a las secciones establecidas en el Instructivo de Escalafón Magisterial aprobado con Resolución Ministerial N.° 563-2015-MINEDU, y su modificatoria Resolución Ministerial N.° 498-2016-MINEDU.
3. Actualización del legajo personal
Durante su vida laboral, el profesor o auxiliar de educación tiene la responsabilidad de ingresar por mesa de partes o trámite documentario de la IGED, los documentos personales, estudios o méritos que obtuviere, a fin de mantener actualizado su legajo personal y su registro en el Sistema Legix.
4. Observación de la documentación
Es labor del equipo que labora en el área del escalafón de la IGED, verificar la veracidad y pertinencia de la documentación presentada por el profesor o auxiliar de educación, conforme al principio de fiscalización posterior establecido en el numeral 1.16 del artículo IV del Título Preliminar de la Ley de Procedimiento Administrativo General N.° 27444.
NORMATIVIDAD
Modifican anexo 1 del instructivo del Sistema del Escalafón Magisterial
Resolución Ministerial N.° 498-2016-MINEDU
Instructivo del Sistema del Escalafón Magisterial
Resolución Magisterial N.° 563-2015-MINEDU
Aprueban el Instructivo del Sistema de Escalafón Magisterial
Disposiciones para la reasignación y permuta de los profesores en el marco de la Ley Nº 29944 (RVM. N° 042-2022-MINEDU)
RVM. N° 042-2022-MINEDU NORMATIVA PARA REASIGNACIÓN DOCENTE 2022

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RVM. N° 042-2022-MINEDU NORMATIVA PARA REASIGNACIÓN DOCENTE 2022
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A los Profesores/as que soliciten INFORME ESCALAFONARIO, en la solicitud deben de consignar lo siguiente: – MOTIVO PARA QUE TRAMITE NECESI...